Написао/ла: Етрит Реџепи
Објављени су чланци у којима се тврди да је командант полиције за регион Липљана, Арџенд Гаши, смењен са ове функције, након смрти 27-годишњег Агона Зајнулахуа, у ком случају се сумњичи пет полицајаца.
Чланце са овом тврдњом објавили су јуче (10. јула) медији као што су:Дукађини.цом","GazetaExpress.com","Телеграфи.цом","IndexOnline.net","Косово-Сот.инфо" и "Democracy.com".
Али шта је истина?
Hibrid.info је открио да медијски извештаји данас (10. јула), или дан касније од извештаја о смењи, заправо указују на то да је Арџенд Гаши поднео оставку на место команданта полиције за регион Липљана.
Током истраживања, Hibrid.info је наишао на чланке објављене 10. јула од стране медија као што су „Каллко.цом" и "KlanKosova.tv„, које, на основу Гашијеве изјаве, извештавају да је он поднео оставку.
Цитирана изјава Арџенда Гашија из чланака:
"Још нисам отпуштен, дао сам оставку. Поднео сам захтев за оставку, нова одлука ми још није донета, али сам поднео оставку. Због скорашњих дешавања, понудио сам оставку. Нема званичне чињенице, још увек сам на позицији на којој сам био, али сам морално поднео оставку због скорашњих дешавања и чекам нову одлуку."
Hibrid.info је такође открио да је оставка Аргџенда Гашија потврђена и у другим чланцима објављеним 10. јула од стране „Радио Слободна Европа“ и „Koha.net“, кроз писани одговор директора Косовске полиције Газменда Хоџе (видети овде).
Радио Слободна Европа потврдио је извештај писаним одговором директора Косовске полиције, Газменда Хоџе, који је рекао да је „поднео је захтев за разрешење од дужности и то је одобрено" (видети овде).
Док је у чланку „Koha.net“ оставку потврдио портпарол Косовске полиције, Баки Келани (видети овде).
Како закон разликује оставку од отказа у Косовској полицији?
Престанак радног односа дефинисан је Законом о раду, наиме Поглављем VIII, члановима 69 (Престанак радног односа од стране запосленог) и 70 (Престанак уговора о раду од стране послодавца) (видети овде). Одредбе овог закона, како је наведено у члану 2, примењују се на запослене и послодавце у приватном и јавном сектору у Републици Косово. Одредбе овог закона примењују се и на запослене и послодавце чије је запослење регулисано посебним законом, осим ако посебан закон не предвиђа решења за одређена питања која произилазе из радног односа.
И у овом конкретном случају, разлика је такође наведена у Закону о полицији. Према члану 41. овог закона, команданте полицијских станица именује генерални директор на основу интерних процедура полиције (видети овде). Док је радни однос за полицијско особље обухваћен Поглављем V закона, али за више информација, у ставу 2 члана 44 (Запошљавање полицијског особља), наводи се да је регулисан подзаконским актом. Први став овог члана наводи три категорије запосленог полицијског особља:
Иако члан 79 Административног упутства бр. 02-2023 о радним односима у Косовској полицији одређује да, са изузетком виших руководећих позиција, сваки запослени у КП може бити разрешен дужности или положаја одлуком генералног директора (видети овде).
Поменуто упутство, такође у члану 81, предвиђа престанак радног односа једностраном одлуком и споразумом између странака.
То значи да се у овом случају ради о једностраном раскиду уговора о раду од стране запосленог, тачније од стране команданта полицијске станице у Липљану, који је обавестио послодавца, генералног директора полиције, који га је именовао на ову позицију, о својој оставци.
Ако би послодавац, у овом случају генерални директор полиције, раскинуо уговор о раду, онда би командант био разрешен дужности.
анализирати:
Тврдња да је командант полиције за регион Липљана, Арџенд Гаши, ПРЕУЗИМАЊЕ са дужности, не функционише.
Разрешење је извршено одлуком генералног директора, док је, на основу потврђених медијских извештаја, сам командант Гаши затражио да напусти позицију, односно поднео оставку.
Стога, на основу методологије рада, hibrid.info оцењује тврдњу као „Непроверен садржај“.
Образложење:
Оцена „Непроверено“ се даје оним информативним садржајима који не пружају довољно информација да потврде тврдње изнете у извештају, а који нису могли бити проверени због одређених околности (брзина, недостатак извора) током објављивања садржаја.